De fleste arbejdsgivere i dag kan på under et minut vurdere og beslutte sig for, om en person passer til deres stillingsopslag ved blot at skimme ansøgerens CV igennem. Derfor er det yderst vigtigt, at du som ansøger har et CV, der er kort og præcist og viser, hvad du ved, hvad du kan gøre, og hvad du har gjort igennem dit arbejdsliv på en let gennemskuelig, kontant og interessant måde. Her på siden giver vi lidt tips og vejledning til at strukturere dit CV.
Herunder lister vi en række gode basale råd, så dit CV skiller sig ud fra mængden.
- Målret dit CV – Det kan være kontraproduktivt bare at bruge et generaliseret CV i din ansøgningsproces. Du sparer en masse personlig tid, men en arbejdsgiver i IT er eksempelvis ikke interesseret i at høre om dine erfaringer som avisomdeler. Fokuser i stedet på dine IT-kompetencer.
- Sæt dig i din modtagers sko – Hvad ville du interessere dig mest for hos en ansøger, hvis du skulle ansætte nogen til en stilling?
- Omvendt kronologisk rækkefølge – Sørg for, at modtageren ser din seneste erfaring først, så denne øjeblikkeligt kan se, hvad og hvor du kommer fra i arbejdsmiljøet.
- Relevante uddannelser og kurser – Angiv altid dette enten lige før eller efter din erhvervserfaring, så modtageren hurtigt kan finde ud af, hvad du ved.
- Anciennitet og CV-længde – Sørg for, at dit CV har en tilpas længde – ikke for kort og ikke for langt. Et typisk CV er 1–2 sider for de fleste jobsøgende, og op til 3 sider for erfarne kandidater med mange års erhvervserfaring.
- Kompetencer og erfaring – For hvert arbejde du lister, sørg for tydeligt at fremvise de kompetencer og erfaringer, du direkte har taget med fra de jobs.
- Et indbydende layout – Du bør helt klart sørge for, at layoutet og skriften er indbydende og let overskueligt for læseren, så de hurtigt kan finde de ønskede informationer.
- Gem dit CV i PDF-format – Nøjes ikke med et Word-dokument, men gem dit CV som PDF. På den måde ændrer dit layout ikke stil, og informationer flytter sig ikke uønsket rundt, hvilket vil forvirre læseren, som så mister interessen for dit CV.
CV-skabeloner
Der findes efterhånden mange programmer på nettet til at opbygge dit perfekte CV med et utal af forskellige layouts. Det er vigtigt, at når du skal vælge et design og et layout, at du vælger et, der er enkelt, men stilfuldt og passer til den stilling, du søger, og til dig som person.
Microsoft Word tilbyder en masse forskellige skabeloner, som du kan redigere dit CV ud efter. Det er nemmere end at sidde og skulle bygge det hele op fra bunden selv. Derudover er der også mange online hjemmesider, der tilbyder CV-skabeloner. Udover at tilbyde designet og layoutet på dit CV kan disse sider også guide dig i, hvilke informationer du bør inkludere, og nogen er endda så avancerede, at de næsten kan lave CV'et for dig. Du vælger dine færdigheder, kompetencer og evner ud fra en liste, og hjemmesiden hjælper dig med at sætte det ind i skabelonen og kan endda tilføje små beskrivende tekster, så alt hvad du skal gøre er at godkende det.
Hav dog in mente, at det er vigtigt, at CV'et ser personaliseret ud – at det ligner dit CV og ikke et computerprograms CV. Sørg altid for, at hvert enkelt ord på dit CV er relevant og passer til både dig og det job, du søger.
Fagforening og a-kasse tilbyder også hjælp
Et gennemgående tilbud hos alle fagforeninger er, at de tilbyder hjælp til dit CV. Fagforeningerne har altid eksperter klar, som du kan søge hjælp og sparring hos for at sikre dig, at dit CV er det bedste, og give dig de bedste vilkår for at blive trukket til en jobsamtale. Med fagforeningens ekspertise kan du finde ud af, hvad du bør fokusere på i dit CV, og hvordan du skal opbygge det ift. en bestemt arbejdsgiver.
